{"id":124780,"date":"2026-04-01T11:23:19","date_gmt":"2026-04-01T09:23:19","guid":{"rendered":"https:\/\/kaiser-kuehne.com\/?page_id=124780"},"modified":"2026-06-09T15:32:26","modified_gmt":"2026-06-09T13:32:26","slug":"indicator-system","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/kaiser-kuehne.com\/en\/hinweisgebersystem\/","title":{"rendered":"Whistleblower system"},"content":{"rendered":"<p>[et_pb_section fb_built=&#8220;1&#8243; fullwidth=&#8220;on&#8220; module_id=&#8220;inhalt&#8220; module_class=&#8220;on-dark&#8220; _builder_version=&#8220;4.27.4&#8243; _module_preset=&#8220;default&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;][et_pb_fullwidth_header title=&#8220;Hinweisgebersystem (HinSchG)&#8220; module_id=&#8220;inhalt&#8220; _builder_version=&#8220;4.27.4&#8243; _module_preset=&#8220;default&#8220; title_font=&#8220;||||||||&#8220; subhead_font_size=&#8220;42px&#8220; subhead_line_height=&#8220;0.9em&#8220; background_color=&#8220;gcid-primary-color&#8220; background_enable_image=&#8220;off&#8220; background_enable_video_webm=&#8220;off&#8220; custom_button_one=&#8220;on&#8220; button_one_text_color=&#8220;gcid-primary-color&#8220; button_one_bg_color=&#8220;#FFFFFF&#8220; button_one_border_color=&#8220;#FFFFFF&#8220; button_one_custom_margin=&#8220;||||false|false&#8220; custom_button_two=&#8220;on&#8220; button_two_text_color=&#8220;gcid-primary-color&#8220; button_two_bg_color=&#8220;#FFFFFF&#8220; button_two_border_color=&#8220;#FFFFFF&#8220; custom_padding=&#8220;20vh||2vh||false|false&#8220; title_font_size_tablet=&#8220;&#8220; title_font_size_phone=&#8220;&#8220; title_font_size_last_edited=&#8220;on|desktop&#8220; box_shadow_style_button_one=&#8220;preset1&#8243; box_shadow_style_button_two=&#8220;preset1&#8243; global_colors_info=&#8220;{%22gcid-primary-color%22:%91%22button_one_text_color%22,%22background_color%22,%22button_two_text_color%22%93}&#8220;][\/et_pb_fullwidth_header][\/et_pb_section][et_pb_section fb_built=&#8220;1&#8243; _builder_version=&#8220;4.27.4&#8243; _module_preset=&#8220;default&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;][et_pb_row column_structure=&#8220;2_3,1_3&#8243; use_custom_gutter=&#8220;on&#8220; gutter_width=&#8220;2&#8243; _builder_version=&#8220;4.27.4&#8243; _module_preset=&#8220;default&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;][et_pb_column type=&#8220;2_3&#8243; _builder_version=&#8220;4.27.4&#8243; _module_preset=&#8220;default&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;][et_pb_text _builder_version=&#8220;4.27.6&#8243; _module_preset=&#8220;default&#8220; header_3_font_size=&#8220;20px&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;]<\/p>\n<h2>Verantwortung \u00fcbernehmen. Vertrauen schaffen. Missst\u00e4nde melden.<\/h2>\n<p>[\/et_pb_text][et_pb_text _builder_version=&#8220;4.27.6&#8243; _module_preset=&#8220;default&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;]<\/p>\n<p>Mut zur Offenheit ist Teil unserer Kultur \u2013 Integrit\u00e4t, Transparenz und gesetzeskonformes Handeln haben bei Kaiser &amp; K\u00fchne h\u00f6chste Priorit\u00e4t. Um m\u00f6gliche Verst\u00f6\u00dfe fr\u00fchzeitig zu erkennen und aufzukl\u00e4ren, haben wir ein Hinweisgebersystem eingerichtet. Dieses erm\u00f6glicht es, Mitarbeitenden, Gesch\u00e4ftspartnern sowie Dritten, Hinweise auf m\u00f6gliche Rechtsverst\u00f6\u00dfe vertraulich zu melden.<\/p>\n<p>[\/et_pb_text][et_pb_blurb title=&#8220;Was kann gemeldet werden?&#8220; use_icon=&#8220;on&#8220; font_icon=&#8220;&#x70;||divi||400&#8243; icon_placement=&#8220;left&#8220; content_max_width=&#8220;100%&#8220; _builder_version=&#8220;4.27.6&#8243; _module_preset=&#8220;default&#8220; custom_padding=&#8220;30px|30px|30px|30px|false|false&#8220; border_radii=&#8220;on|12px|12px|12px|12px&#8220; box_shadow_style=&#8220;preset1&#8243; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;]<\/p>\n<p>\u00dcber unser Hinweisgebersystem k\u00f6nnen insbesondere Hinweise zu folgenden Themen abgegeben werden:<\/p>\n<ul>\n<li>Korruption und Bestechung<\/li>\n<li>Betrug und Unterschlagung<\/li>\n<li>Verst\u00f6\u00dfe gegen Datenschutzbestimmungen<\/li>\n<li>Verst\u00f6\u00dfe gegen Umwelt- oder Arbeitsschutzvorschriften<\/li>\n<li>Diskriminierung oder Bel\u00e4stigung<\/li>\n<li>Sonstige gesetzeswidrige Handlungen<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Bitte beachten Sie: Das Hinweisgebersystem ist nicht f\u00fcr allgemeine Beschwerden oder Kundenanfragen gedacht.<\/strong><\/p>\n<p>[\/et_pb_blurb][et_pb_blurb title=&#8220;Wer kann Hinweise abgeben?&#8220; use_icon=&#8220;on&#8220; font_icon=&#8220;&#xf2bd;||fa||400&#8243; icon_placement=&#8220;left&#8220; content_max_width=&#8220;100%&#8220; _builder_version=&#8220;4.27.6&#8243; _module_preset=&#8220;default&#8220; custom_padding=&#8220;30px|30px|30px|30px|false|false&#8220; border_radii=&#8220;on|12px|12px|12px|12px&#8220; box_shadow_style=&#8220;preset1&#8243; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;]<\/p>\n<p>Unser Hinweisgebersystem steht offen f\u00fcr:<\/p>\n<ul>\n<li>Mitarbeitende<\/li>\n<li>Bewerberinnen und Bewerber<\/li>\n<li>ehemalige Mitarbeitende<\/li>\n<li>Gesch\u00e4ftspartner und Lieferanten<\/li>\n<li>sonstige Dritte<\/li>\n<\/ul>\n<p>[\/et_pb_blurb][et_pb_blurb title=&#8220;Wie k\u00f6nnen Hinweise gemeldet werden?&#8220; use_icon=&#8220;on&#8220; font_icon=&#8220;&#xf0a1;||fa||900&#8243; icon_placement=&#8220;left&#8220; content_max_width=&#8220;100%&#8220; _builder_version=&#8220;4.27.6&#8243; _module_preset=&#8220;default&#8220; custom_padding=&#8220;30px|30px|30px|30px|false|false&#8220; border_radii=&#8220;on|12px|12px|12px|12px&#8220; box_shadow_style=&#8220;preset1&#8243; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;]<\/p>\n<p>Sie haben folgende M\u00f6glichkeit, Hinweise zu \u00fcbermitteln:<\/p>\n<p><strong>Meldeformular:<\/strong><br \/><a href=\"https:\/\/kaiserkuehne.whistlelink.com\/\">https:\/\/kaiserkuehne.whistlelink.com\/<\/a><\/p>\n<p>[\/et_pb_blurb][et_pb_blurb title=&#8220;Vertraulichkeit &#038; Schutz&#8220; use_icon=&#8220;on&#8220; font_icon=&#8220;&#xf3ed;||fa||900&#8243; icon_placement=&#8220;left&#8220; content_max_width=&#8220;100%&#8220; _builder_version=&#8220;4.27.6&#8243; _module_preset=&#8220;default&#8220; custom_padding=&#8220;30px|30px|30px|30px|false|false&#8220; border_radii=&#8220;on|12px|12px|12px|12px&#8220; box_shadow_style=&#8220;preset1&#8243; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;]<\/p>\n<p>Alle eingehenden Hinweise werden streng vertraulich behandelt.<\/p>\n<ul>\n<li>Die Identit\u00e4t von Hinweisgebenden wird gesch\u00fctzt<\/li>\n<li>Hinweise werden ausschlie\u00dflich von autorisierten Personen bearbeitet<\/li>\n<li>Es erfolgt keine Benachteiligung oder Repressalien gegen\u00fcber Hinweisgebenden<\/li>\n<\/ul>\n<p>Hinweisgebende, die nach bestem Wissen und Gewissen handeln, sind gesetzlich gesch\u00fctzt.<\/p>\n<p>[\/et_pb_blurb][et_pb_blurb title=&#8220;Ablauf der Bearbeitung&#8220; use_icon=&#8220;on&#8220; font_icon=&#8220;&#xf362;||fa||900&#8243; icon_placement=&#8220;left&#8220; content_max_width=&#8220;100%&#8220; _builder_version=&#8220;4.27.6&#8243; _module_preset=&#8220;default&#8220; custom_padding=&#8220;30px|30px|30px|30px|false|false&#8220; border_radii=&#8220;on|12px|12px|12px|12px&#8220; box_shadow_style=&#8220;preset1&#8243; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;]<\/p>\n<p>Nach Eingang eines Hinweises:<\/p>\n<ol>\n<li>Best\u00e4tigung des Eingangs (innerhalb der gesetzlichen Frist)<\/li>\n<li>Pr\u00fcfung des Sachverhalts<\/li>\n<li>Einleitung geeigneter Ma\u00dfnahmen<\/li>\n<li>R\u00fcckmeldung an die hinweisgebende Person (sofern m\u00f6glich)<\/li>\n<\/ol>\n<p>[\/et_pb_blurb][et_pb_blurb title=&#8220;Datenschutz&#8220; use_icon=&#8220;on&#8220; font_icon=&#8220;&#xf023;||fa||900&#8243; icon_placement=&#8220;left&#8220; content_max_width=&#8220;100%&#8220; _builder_version=&#8220;4.27.6&#8243; _module_preset=&#8220;default&#8220; custom_padding=&#8220;30px|30px|30px|30px|false|false&#8220; border_radii=&#8220;on|12px|12px|12px|12px&#8220; box_shadow_style=&#8220;preset1&#8243; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;]<\/p>\n<p>Die Verarbeitung personenbezogener Daten erfolgt im Einklang mit der Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) sowie den geltenden Datenschutzbestimmungen. Weitere Informationen finden Sie in unserer <a href=\"\/datenschutzerklaerung\/\">Datenschutzerkl\u00e4rung<\/a>.<\/p>\n<p>[\/et_pb_blurb][et_pb_blurb title=&#8220;Externe Meldestellen&#8220; use_icon=&#8220;on&#8220; font_icon=&#8220;&#xf35d;||fa||900&#8243; icon_placement=&#8220;left&#8220; content_max_width=&#8220;100%&#8220; _builder_version=&#8220;4.27.6&#8243; _module_preset=&#8220;default&#8220; custom_padding=&#8220;30px|30px|30px|30px|false|false&#8220; border_radii=&#8220;on|12px|12px|12px|12px&#8220; box_shadow_style=&#8220;preset1&#8243; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;]<\/p>\n<p>Neben unserem internen Hinweisgebersystem k\u00f6nnen Hinweise auch an externe Stellen gemeldet werden. Zentrale externe Meldestelle ist das Bundesamt f\u00fcr Justiz. Weitere Informationen finden Sie auf der Website der jeweiligen Beh\u00f6rde.<\/p>\n<p>[\/et_pb_blurb][et_pb_blurb title=&#8220;Abschluss \/ Vertrauen&#8220; use_icon=&#8220;on&#8220; font_icon=&#8220;&#xf024;||fa||400&#8243; icon_placement=&#8220;left&#8220; content_max_width=&#8220;100%&#8220; _builder_version=&#8220;4.27.6&#8243; _module_preset=&#8220;default&#8220; custom_padding=&#8220;30px|30px|30px|30px|false|false&#8220; border_radii=&#8220;on|12px|12px|12px|12px&#8220; box_shadow_style=&#8220;preset1&#8243; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;]<\/p>\n<p>Wir ermutigen alle, m\u00f6gliche Verst\u00f6\u00dfe anzusprechen.<br \/>Nur durch offene Kommunikation k\u00f6nnen wir gemeinsam f\u00fcr ein faires, sicheres und gesetzeskonformes Umfeld sorgen.<\/p>\n<p>[\/et_pb_blurb][\/et_pb_column][et_pb_column type=&#8220;1_3&#8243; _builder_version=&#8220;4.27.4&#8243; _module_preset=&#8220;default&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;][\/et_pb_column][\/et_pb_row][\/et_pb_section]<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Verantwortung \u00fcbernehmen. 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Dieses erm\u00f6glicht es, Mitarbeitenden, Gesch\u00e4ftspartnern sowie Dritten, Hinweise auf m\u00f6gliche Rechtsverst\u00f6\u00dfe vertraulich zu melden.\u00dcber unser Hinweisgebersystem k\u00f6nnen insbesondere Hinweise zu folgenden Themen abgegeben werden: Korruption und Bestechung Betrug und Unterschlagung Verst\u00f6\u00dfe gegen Datenschutzbestimmungen Verst\u00f6\u00dfe gegen Umwelt- oder Arbeitsschutzvorschriften Diskriminierung oder Bel\u00e4stigung Sonstige gesetzeswidrige Handlungen Bitte beachten Sie: Das Hinweisgebersystem ist nicht f\u00fcr allgemeine Beschwerden oder Kundenanfragen gedacht.Unser Hinweisgebersystem steht offen f\u00fcr: Mitarbeitende Bewerberinnen und Bewerber ehemalige Mitarbeitende Gesch\u00e4ftspartner und Lieferanten sonstige Dritte Sie haben folgende M\u00f6glichkeit, Hinweise zu \u00fcbermitteln: Meldeformular:https:\/\/kaiserkuehne.whistlelink.com\/Alle eingehenden Hinweise werden streng vertraulich behandelt. Die Identit\u00e4t von Hinweisgebenden wird gesch\u00fctzt Hinweise werden ausschlie\u00dflich von autorisierten Personen bearbeitet Es erfolgt keine Benachteiligung oder Repressalien gegen\u00fcber Hinweisgebenden Hinweisgebende, die nach bestem Wissen und Gewissen handeln, sind gesetzlich gesch\u00fctzt.Nach Eingang eines Hinweises: Best\u00e4tigung des Eingangs (innerhalb der gesetzlichen Frist) Pr\u00fcfung des Sachverhalts Einleitung geeigneter Ma\u00dfnahmen R\u00fcckmeldung an die hinweisgebende Person (sofern m\u00f6glich) Die Verarbeitung personenbezogener Daten erfolgt im Einklang mit der Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) sowie den geltenden Datenschutzbestimmungen. 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